by admin | Nov 30, 2021 | Posts
0 Sim, o empregador pode exigir o comprovante de vacinação do empregado, e, caso o trabalhador se recusar a fornecer o comprovante, poderá haver rescisão do contrato de trabalho. Essa obrigação foi determinada de acordo com a suspensão, pelo STF, da portaria atual...
by admin | Nov 15, 2021 | Posts
De acordo com o artigo 477 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), o empregador pode realizar em até 10 dias o pagamento das verbas rescisórias para o empregado e a entrega dos documentos relativos à extinção/rescisão do contrato (Por exemplo: carteira de trabalho...
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